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AccueilRecherche et Enseignement d’excellence

La Fondation soutient activement les activités de recherche et d’enseignement de l’École à travers le financement de Chaires, Professorships et de parrainages d’enseignement.

Chaires et professorships, passerelles entre le monde académique et l'entreprise

Les Chaires et les Professorships d’entreprises constituent une composante importante de la politique de recherche de ESCP Business School. Ce sont des espaces de libre co-création entre les entreprises partenaires et l’Ecole au service d’une recherche appliquée, d’un positionnement d’excellence auprès du public, d’un projet de marque employeur au plus près des étudiants.

7 Chaires d’entreprises sont actuellement en cours :

La Chaire Cartier « Turning Points-Aspiration to Inspiration »

Direction scientifique : Pr. Anne Laure Sellier (HEC Paris) et Pr. Benjamin Voyer (ESCP) 

Objectif : partager une culture de recherche et inspirer la Maison Cartier pour faire face aux défis actuels et futurs du monde du commerce et liés à ses enjeux sociétaux.  

La Chaire Deloitte « Economie Circulaire et Business Models durables »

Direction scientifique : Pr. Aurélien Acquier, Pr. Valentina Carbone

Objectif : contribuer à la compréhension des enjeux clés de l’économie circulaire pour sa diffusion et son appropriation par les entreprises.

La Chaire « Une usine pour le Futur » en partenariat avec la Fondation d’Entreprise Michelin, Safran et Safran Aircraft Engines et le groupe Michelin

Direction scientifique : Pr. Géraldine Galindo

Objectif : explorer et anticiper l’impact des nouvelles organisations de la production sur la place de l’homme au travail, ainsi que sur les modes d’organisation et de management.

L’Institut Jean-Baptiste Say (ex Chaire Entrepreneuriat) en partenariat avec RCI Bank and Services

Direction scientifique : Pr. Sylvain Bureau

Objectif : former et accompagner les managers de demain aux transformations profondes du monde du travail et de l’entrepreneuriat.

La Chaire « Internet des Objets » en partenariat avec Schneider Electric et Société Générale Insurance

Direction scientifique : Pr. Sandrine Macé

Objectif : assurer une meilleure appréhension des enjeux business et managériaux liés à l’évolution digitale et au développement des objets connectés.

La Chaire ESCP – BearingPoint « Retailing 4.0 »

Direction scientifique : Pr. Olivier Badot

Objectif : engager une réflexion prospective approfondie sur le commerce et la distribution de demain.

La Chaire « Reinventing Work » en partenariat Bivwak! by BNP Paribas et BNP Paribas

Direction scientifique : Pr. Emmanuelle Léon

Objectif : comprendre comment la transformation du travail dans son ensemble conduit à des changements organisationnels. 

La Chaire « Retailing 4.0 » en partenariat avec BearingPoint

Direction scientifique : Pr. Olivier Badot

Objectif : engager une réflexion prospective approfondie sur le commerce et la distribution de demain.

4 Professorships sont actuellement en cours :

Le KPMG Professorship « New Generation Management » 

Direction scientifique : Pr. David Chekroun

Objectif : élaborer une étude globale et empirique auprès de la Génération Z pour repenser le management des entreprises de demain. 

Le KPMG Professorship in International Corporate Governance

Direction scientifique : Pr. David Chekroun

Objectif : hiérarchiser et étudier les lignes de tension dans la gouvernance des groupes internationaux à l’heure de la mondialisation.

Le L’Oréal Professorship in « Creativity Marketing »

Direction scientifique : Pr. Marie Taillard

Objectif : développer la recherche sur des sujets d’actualité comme le Big data et l’application des sciences comportementales (psychologie, neurosciences…) dans l’innovation et la créativité en marketing.

Le Professorship in Real Estate en partenariat avec le Gouvernement de Monaco

Direction scientifique : Pr. Jaime Luque

Objectifs : promouvoir la professionnalisation du secteur immobilier.

 

Parrainages d’enseignements

Les entreprises peuvent soutenir la recherche et l’enseignement ainsi que le partage de réflexions, le développement et la diffusion de pratiques innovantes en contribuant à des spécialités d’enseignement.

EY apporte ainsi appui dans le domaine du Big Data, notamment au travers du Master of Science Big Data and Business Analytics.

Manutan encourage le développement du « Design Thinking » qui constitue l’un des enseignements du MiM.

Sopra Steria Next soutient la spécialisation « Transformation » de 120 heures de cours pour développer l’expertise des étudiants dans le domaine de la transformation digitale.

 

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